在线招聘信息是否属实？如何看出市面上的招聘信息是否具有欺骗性？判断一个网站招聘信息的真实性并不难。验证基础需要五个方面，综上所述，虽然我们可以通过这五个方面来判断一个网站的信息的真实性，但这并不是绝对的，现在有些公司经常会骗创意和方案，所以在-3，有公司说你先给我一个方案，然后等我通知，这样被骗的可能性就非常大了。
1、如何看赶集网上的 招聘信息是否骗人的?
1。拒绝支付求职各种象征性费用的朋友要记住，任何招聘单位以任何名义向求职者收取抵押金、风险金、报名费、培训费都是违法的。招聘单位培训员工时不得收取培训费。这种情况下，求职者应坚决拒付并向劳动保障监察机构举报，确保自己的合法权益不受侵害。2.索要正式发票。所有推荐求职者的机构都收取一定的代理费。求职者必须向收费职业介绍所索要税务局或财政局出具的正式票据。有了正式的票据就相当于多了一个护身符。一旦发现上当受骗，可以凭票据找到代理机构的法人和持票人，为凭票据维权提供依据。
2、网上 招聘信息是真的吗?
判断一个网站招聘信息的真实性并不难，基本需要五个方面来验证。1.先看一个网站的知名度，如前程无忧、智联招聘、ChinaHR.com、第一人才集团、cjol等。质量有保证。2.为了描述清楚职位，用人单位在填写招聘的信息时，一般都有明确的职位要求、工作经历等要求。越详细越能判断公司对这个职位的需求。
4.通过招聘网站上的企业联系方式直接电话咨询，一般在语气和专业性上比较明显。5.百度搜索一下这个公司有没有被封或者所有公司的登记处罚情况，在工商局的网站上都可以查到，综上所述，虽然我们可以通过这五个方面来判断一个网站的信息的真实性，但这并不是绝对的。现在有些公司经常会骗创意和方案，所以在-3，有公司说你先给我一个方案，然后等我通知，这样被骗的可能性就非常大了。
